Lowongan Kerja Bank Mandiri Supiori

Lowongan Kerja Bank Mandiri Supiori – Bank Mandiri merupakan sebuah badan usaha milik negara Indonesia (BUMN) yang menyediakan berbagai macam layanan keuangan yang luas bagi masyarakat Indonesia tanpa terkecuali untuk wilayah Supiori. Bank Mandiri kini telah memiliki 138 unit kantor cabang dan 13.027 unit ATM yang tersebar merata di seluruh penjuru Indonesia.

Untuk mendukung kegiatan bisnisnya dalam aspek keuangan, kini Bank Mandiri membuka lowongan kerja sebagai teller bagi siapa saja yang memenuhi kriteria dan persyaratan yang telah dicantumkan oleh perusahaan.

Penyedia Lowongan

• Bank Mandiri (BUMN)

Posisi

• Fronliner

Lokasi

• Bank Mandiri Area Supiori, Papua

Pendapatan Bulanan

• Rp 3900000

Job Description

Sebagai seorang teller, Anda memiliki sejumlah peran dan tanggung jawab yang harus diemban dengan baik saat bekerja, di antaranya adalah:

• Menerima uang tunai dan cek untuk deposit, melakukan verifikasi jumlah dengan akurat, serta mengecek keakuratan slip setoran secara menyeluruh dan hati-hati.
• Memberikan pelayanan yang memuaskan dan membantu nasabah dalam semua transaksi finansial mereka.
• Memberikan layanan transfer, penarikan, dan penyetoran uang dari nasabah dengan cara yang profesional dan akurat.
• Menemukan kesalahan pada transaksi ketika kredit dan debit tidak seimbang dengan akurat dan cermat.
• Melakukan pemrosesan transaksi yang mencakup transaksi teller otomatis, kontribusi rencana tabungan pensiun, deposit email, serta deposito dengan cermat.
• Menginput semua transaksi nasabah ke dalam komputer untuk pencatatan yang lengkap dan mencetak tanda terima.
• Melakukan verifikasi cek dengan cermat untuk memastikan informasi seperti nama bank, tanggal, identifikasi penerima pembayaran, serta legalitas dokumen.
• Mengatasi permasalahan atau perbedaan terkait rekening nasabah dengan baik dan efisien.

Kriteria

• Lowongan ini terbuka bagi Wanita dan Pria yang memiliki kualifikasi yang dibutuhkan.
• Kandidat harus memiliki setidaknya gelar Sarjana (S1) untuk memenuhi persyaratan minimum.
• Persyaratan akademik minimum untuk posisi ini adalah IPK 2,75 dari skala 4,00.
• Persyaratan pendidikan untuk posisi ini adalah lulus dari bidang studi yang relevan atau bersangkutan.
• Kandidat fresh graduate harus berusia maksimal 24 tahun ketika mengikuti seleksi.
• Persyaratan usia untuk kandidat dengan pengalaman kerja relevan minimal 2 tahun adalah maksimal 26 tahun saat seleksi.
• Kandidat diwajibkan memiliki penampilan yang menarik dan kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tulisan.
• Khusus bagi kandidat fresh graduate yang memenuhi persyaratan yang telah ditetapkan.
• Lebih disukai bagi kandidat yang belum menikah dan belum pernah menikah sebelumnya.
• Kejujuran dan integritas yang tinggi adalah kriteria penting yang harus dimiliki oleh kandidat.
• Kemampuan menggunakan perangkat komputer dengan terampil adalah syarat penting untuk posisi ini.
• Tidak ada anggota keluarga inti yang saat ini bekerja di Bank Mandiri adalah kriteria penting.
• Kesediaan untuk ditempatkan di cabang mana saja adalah syarat penting untuk posisi ini.

Berkas yang dibutuhkan

Saat melamar kerja sebagai frontliner di Bank Mandiri, Anda diwajibkan untuk mengirimkan berbagai berkas yang dibutuhkan, di antaranya:

• Surat Lamaran Kerja yang disusun dengan jelas dan detail untuk menunjukkan minat dan kualifikasi Anda
• Curriculum Vitae yang mencakup semua pengalaman relevan dan pendidikan yang Anda miliki
• Dua lembar foto berukuran 4×6 cm dengan latar belakang yang netral
• Salinan fotokopi KTP atau kartu identitas resmi yang masih berlaku sebagai bukti identitas
• Salinan Ijazah dari lembaga pendidikan yang sah sebagai bukti kualifikasi akademik
• Salinan SKHU yang telah ditandatangani secara resmi sebagai bukti kelulusan Anda
• Salinan piagam atau penghargaan yang dimiliki untuk menunjukkan prestasi dan dedikasi Anda

Benefit Kerja

• Program Asuransi Kesehatan dan Jiwa yang dirancang untuk memberikan perlindungan optimal bagi karyawan dan keluarga mereka.
• Bonus yang dihitung berdasarkan evaluasi kinerja karyawan untuk memberikan penghargaan atas kerja keras mereka.
• Program Cuti Sakit dengan Bayaran yang menjamin karyawan dapat beristirahat dan memulihkan kesehatan tanpa kehilangan pendapatan.
• Program Cuti Ibu Melahirkan dan Ayah yang komprehensif untuk mendukung keluarga dalam merawat anak baru lahir.
• Program Dana Pensiun yang menjamin kesejahteraan karyawan setelah mereka memasuki masa pensiun.
• Tunjangan Hari Raya yang diberikan sebagai bentuk apresiasi dan dukungan bagi karyawan selama perayaan hari besar.
• Tunjangan Cuti Tahunan yang memastikan karyawan dapat menikmati waktu liburan dengan tenang dan nyaman.
• Pelatihan dan Pengembangan Profesi yang dirancang untuk membantu karyawan meningkatkan keterampilan dan karier mereka.

Note!!

• Pastikan Anda memenuhi semua kualifikasi yang tercantum dengan jelas dalam deskripsi pekerjaan yang telah ditetapkan.
• Siapkan CV dan surat lamaran yang menarik serta sesuai dengan kualifikasi yang dibutuhkan oleh perusahaan.
• Latih kemampuan Anda untuk menjawab pertanyaan interview dengan baik dan penuh keyakinan.
• Pastikan Anda selalu menghindari semua jenis penipuan yang berkedok sebagai lowongan kerja di Bank Mandiri.
• Rekrutmen Bank Mandiri ini adalah program yang sepenuhnya gratis dan tidak memungut biaya dari pelamar.

Menjadi Teller di Bank Mandiri membuka kesempatan bagi Anda untuk membangun karier di dunia perbankan sekaligus berkontribusi dalam pelayanan yang memberikan dampak positif bagi masyarakat.

Bagi yang berminat untuk bergabung dan mengembangkan karir di perusahaan ini, silakan daftarkan diri Anda melalui tombol Lamar Sekarang yang tersedia di bawah ini.